Tesla 行政總裁 Elon Musk 對遙距工作有一份堅持，但對於即將收購的 Twitter 又有另一看法。他與 Twitter 員工舉行首次網上問答大會，有員工擔心日後完成收購，被取消遙距工作政策，跟 Tesla 一樣強制返回辦公室。 Musk 說， Twitter 員工工作表現出色，可以繼續 WFH 。
自從來自中國的 2019 新型冠狀病毒全球擴散， Twitter 當時的行政總裁 Jack Doresy 在 2020 年封城期間，決定落實永久遙距工作政策。員工可以選擇遙距工作，毋須返回辦公室，甚至不少員工已搬離總部所在的三藩市，避開當地高昂的生活成本。
然而， Musk 傾向工作跟員工真實會面，早前更傳出內部電郵，不接受員工遙距工作。他要求所有員工必須每星期在辦公室工作最少 40 小時，缺席被視作自行辭職。可能 Twitter 員工對新老闆的要求有疑慮，趁問答大會釐清。
Musk 的回覆或令 Twitter 員工暫時放心。他說， Twitter 員工表現出色，可以繼續在家工作。不過他澄清，個人非常傾向真實會面，亦要跟主管確認，遙距工作的同事是否有積極貢獻。「如果有人只能遙距工作，而且工作表現一流，沒有理由炒掉他。」
